咸阳市秦都区渭滨街道办深入开展辖区农民工工资支付情况专项检查
本网讯（田凯）为切实做好2021年春节前保障农民工工资支付工作，预防恶意拖欠农民工工资事件，治理和打击拖欠农民工工资违法行为，切实保障农民工合法权益，确保社会和谐稳定，咸阳市秦都区渭滨街道办事处近期在全办范围内开展为期三个月的保障农民工工资支付专项检查。
此次专项检查以工程建设领域和劳动密集型加工制造、餐饮服务等行业为重点，紧盯在建工程项目、加工制造业以及发生过拖欠农民工工资问题的企业，重点摸底排查涉及使用农民工较多的建筑业、政府投资工程等大型建设工程项目。
街道党工委、办事处对此次行动高度重视，成立专项工作领导小组，召开专题会议部署安排，制定下发《渭滨办关于开展农民工欠薪问题专项整治行动工作方案》，对行动开展也作出了具体要求：
一是网格管理定任务。将全办所有在建项目按照“定人员、定区域、定职责”的三定原则，办事处社会事务办牵头，为每个村、社区配备专人进行标准化工地模式的指导，明确了项目开工前需要办理的事项及行动时间段，让各项目企业做到“心中明、脑中清”。
二是宣传法规走上门。印制2000份宣传资料，向辖区内所有建筑项目建设施工单位进行发放，并通过宣传栏、电子显示屏、微信群等多种渠道，进一步加大宣传力度，不断增强用人单位依法用工的法律意识，提高劳动者依法维权意识和自我保护能力，在辖区营造了合法用工、依法维权的良好社会氛围。
三是实地检查促落实。此次检查行动重点检查建筑项目“一册一账一卡一金一书”落实情况，即劳动合同签订花名册、农民工工资专用账户、农民工工资银行卡、工资保证金、劳动合同签订等制度落实情况，及时发现和规范建设领域存在的突出问题，并要求各项目工地设立“两牌”，即维权告示牌、工资发放公示牌，公布投诉举报电话和维权渠道，做到维权“透明化”和“公开化”。
四是整章建制长坚持。以此次检查行动为抓手，将全办所有在建项目工程打造成“标准化工地”模式，继续推动建立健全保障农民工工资支付长效机制，长期坚持落实“五项制度”，更加有效地预防和解决拖欠工资问题，切实保障农民工合法权益。
截至目前，咸阳市秦都区渭滨街道共排查检查建筑施工工地38个，企业56户。发现存在欠薪问题线索6起，涉及114人，数额141.6万元。已核查处理融创中央学府建设项目等4起欠薪问题，为68人追回欠薪97.6万元，其余问题正在积极处理之中。
通过此次专项行动，进一步规范了在建工程项目的工资支付行为，有效预防了拖欠农民工工资行为的发生，有力保障农民工的合法权益，营造了良好的社会氛围。
(编辑：CD)
